2013年7月23日星期二

白領隕落,黑領升起:千軍萬馬爭當公務員


《明鏡月刊》特約記者 海聞天



一個就職於政府和國有壟斷企業的“黑領”群體已悄然出現。公權力向自由經濟領域的滲透和僭越,擊碎了平民子弟“知識改變命運”的白領夢。在中國,公務員成為搶手職業,公務員考試已成為近年來最熱門、最受關注的考試之一,用“千軍萬馬擠獨木橋”來形容也不誇張。公務員考試中接連出現怪人怪事。

  2012年10月15日,2013年度中央機關及其直屬機構公務員考試報名工作開始,招考20839人,創歷年最高,11月25日,錄用考試在全國31個考區、47個城市的987個考點同步開考。官方數據顯示,本次考試共有149萬人通過招錄機關資格審查,其中111.7萬人報名確認參加公共科目筆試,比2011年增加15%,考錄比例約為53∶1。無論是通過資格審查的人數還是最終參加考試的人數,都創下歷史新高。僅北京市就設立考點148個,考生9萬餘人,而山東省更是有超過10萬人參加國考,錄取比例超過100∶1。2013年4月21日,17個省市區將同日舉行“公務員考試”。據統計,這17個省市區共招錄6.7萬餘人,涉及考生超過100萬人。


  千萬富翁圖地位考公職

  “公考熱”引起社會關注。《黑龍江晨報》2013年3月20日刊發“身家千萬老闆 報考公務員”一文,報導稱,黑龍江一名身家千萬的大老闆浩宇報名參加公務員考試,開著奔馳車上培訓班,而他報考公務員的目的只是為了獲得地位,方便家族事業的發展。僅僅一天多時間,有關回覆便達到12000多條。

  在公務員網友中,對此新聞反響強烈。網友“不知不覺”笑稱:“跪求這個老闆的電話,我願意跟他換。只要組織同意。”而網友“我是公務員別叫我官員”的回復則更加精彩:“看到這種假新聞,我笑了。看到還有人信,我哭了。我是公務員,我不代表別人,我只求跟這個老闆換。底下相信本文為真的朋友,你在月薪1000的基層公務員跟身家千萬的老闆這兩種身分間選哪個呢?”

  很多網友都對千萬富豪的動機持懷疑態度。網友末日審判稱:“這動機?要地位要面子,當上公務員能做啥?作威作福嗎?還是為了幹事業?不存在養家餬口問題吧?”網友凌波微步則引用浩宇的話“當上了公務員,在社會上,會被人高看一眼,交往的平台會非常大,可以形成重要的人脈資源,有利於家族企業的發展。”反問道:“就這樣的境界能成為公務員?”而網友方言則尖銳地指出:“典型的暴發戶心態,無論多麼有錢也是空虛和自卑。為何暴發戶總擺闊?原因在此。”

  也有網友力挺浩宇。網友南方說:“我就是小老闆,所以理解他的心情,當小企業老闆的辛酸只有當過才能體會。”網友隨風則建議道:“從商只要講誠信,合理合法賺錢,也是對社會有貢獻,也會受人尊敬。當然報考公務員未尚不可,但當公務員就不要想發財,當公務員要為人民服務,不得謀私利。否則後果不堪設想,此事一定要想淸楚呀!”

  中國經濟網網友朱少華認為:像浩宇這樣不惜一切報考公務員的舉動,實際上不過是對公務員群體中存在的腐敗問題發出的一個呼籲,展示的一個無奈的行為藝術而已。

  中國經濟網網友易南大呼:這樣的“立志”有危險:危險之一:為謀地位會不擇手段,破壞公正。一旦這樣的人成為公務員,為了更高的“地位”,必然會使出更多的“手段”。危險之二:為謀地位會以權謀私,滋生腐敗。公權力會被這些人濫用,滋生腐敗,公信力也必將喪失。危險之三:為謀地位會迷失方向,凋敝理想。為“有地位”而立志“當官”,這不得不說是年輕人的悲哀。

  媒體工作者劉義傑提出,一個很值得思考的問題就是,千萬富翁考上公務員後會怎樣?從其目的來看,並非是為公眾服務,也並沒有看上公務員的薪水,其看上的只不過是公務員手中的權力。恐怕最終目的還是為自己經商圖個方便。這就更令人擔心了,亦官亦商無疑會催生腐敗等問題,也不利於商業環境發展。遠的如紅頂商人胡雪巖等,近的如某些“房姐”“房爺”,都是通過權力為自己謀福利。不管對於政府還是社會,應該意識到“官商蝙蝠”的可怕。



    公務員考試——“千軍萬馬擠獨木橋”


權力機關坐擁社會資源

  許多網站、媒體紛紛發表評論,稱“公務員熱”折射出權力機關掌握了過多的社會資源。

  華商報發表評論稱,千萬富翁艷羨一個普通公務員,並竭力想擠進“體制”,看似荒誕,卻又是“情理”之事。去年曾有大學生在找工作時發出“死也要死在體制裡”的喟嘆,被報導後一時引來無數感慨。為什麼要“死在體制裡”?只因為體制所代表的權力機構,掌控了當下社會的主要資源。某種意義而言,體制對於青年的吸引,並非僅是“旱澇保收”,更是因為其有機會掌握調配社會資源的權力,從而獲取附著在權力身上的“高人一等”的社會地位。

  華聲在線評論稱,身價千萬的老闆為了地位赴公考,不由讓人聯想到2012年為了娶妻開賓利赴國考的“金龜婿”。有人為了獲得穩定收入要進公務員隊伍,有人為了就業進公務員隊伍,有人把公務員作為選婿標準,有人為了實現夢想進公務員隊伍……報考公務員的初衷各不相同,而這些初衷背後,折射的正是扭曲態的“體制觀”,也揭露了“體制熱”成因的部分病根。

  時評網評論稱,面對激烈的社會就業壓力,公考成為高校畢業生就業首選,但是事業、愛情、家庭兼具的千萬富翁浩宇,也選擇擠公務員這座獨木橋,根本原因就在於社會對公務員認識存在誤區。功利心和“官本位”思想的存在,嚴重背離了公務員招考的初衷:把那些真正德才兼備的、樂於為人民群眾服務的優秀人才選拔出來。

  中青網在評論中稱,身家千萬的老闆考公務員的動機,其背後的“潛台詞”值得反思。其中重要的一點就是,那位老闆到相關部門辦事時低聲下氣,側證了一些行政部門仍然存在門難進、臉難看、行政效率低下的問題,這恰恰是行政機關轉作風最需要改進的地方。

  國際在線評論稱,由此事可以看出,在官本位意識以及現實環境下,為了讓更多的人能對幹實業有信心,就必須最大程度的減少行政審批,讓權力回歸到為公共服務的本職上,而不是利用權力來尋租。(《明鏡月刊》 40期)



       
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